Servidoras e servidores da ativa e aposentados associados aclamaram, em assembleia do Sindserv Santo André realizada na última sexta-feira (18), a Chapa 1 “É tempo de avançar: nossa voz em todos os espaços”, encabeçada pela professora Daisy Dias, para conduzir o Sindicato no quadriênio 2026-2030. A assembleia aconteceu na sede da Associação dos Servidores Públicos Municipais de Santo André.

O Representante Legal do Sindserv, Durval Ludovico, se emocionou ao falar da trajetória, da competência, da força e da capacidade de diálogo de Daisy. Durval manifestou confiança na nova presidente para dar continuidade à organização da categoria, avançar nas pautas do funcionalismo e buscar novas conquistas.

Durval Ludovico, Representante Legal do Sindserv

Ao relembrar a trajetória da entidade, Durval destacou as dificuldades enfrentadas desde 2017, quando o sindicato estava sob intervenção judicial e sem uma diretoria eleita. Segundo ele, o período foi marcado por um processo de reconstrução da entidade, que possibilitou recuperar a dignidade, a autonomia e a capacidade de representar os servidores públicos diante da categoria e da sociedade.

“Este é um momento histórico e muito emocionante para o Sindserv Santo André. Ter uma mulher e professora assumindo a presidência do nosso Sindicato representa uma conquista importante não apenas para o funcionalismo público de Santo André, mas também para os servidores do estado de São Paulo e de todo o país", frisou emocionado Ludovico.

Daisy destacou que esse mandato pertence a todos os servidores municipais. Nesse sentido, ressaltou que a força do Sindicato depende diretamente da participação e da organização da base no cotidiano, reforçando a necessidade de uma categoria mobilizada para enfrentar os desafios e avançar em suas reivindicações.

“Quero iniciar fazendo uma homenagem à diretoria que esteve à frente do Sindicato e um agradecimento muito especial ao Durval Ludovico, meu amigo e irmão, com quem construímos uma trajetória de muitos anos de luta. Também agradeço ao nosso corpo jurídico, aos funcionários do Sindicato e às entidades parceiras, como a CUT, a FETAM, representada pela presidenta Nice, e a CONFETAM. Nenhuma conquista sindical é construída individualmente. Tudo o que conquistamos é fruto da organização, da união e da luta coletiva de muitas pessoas e entidades", destaca a presidente eleita.

Ao final, Daisy afirmou que sua forma de trabalhar será intensa e exigente e convocou os servidores, inclusive aqueles que estão desanimados diante das dificuldades enfrentadas no dia a dia, a renovar as energias e se somar à nova direção. Entre os desafios colocados para a gestão estão a luta pela valorização salarial, das carreiras dos servidores públicos municipais e por mais direitos.

Participaram da assembleia Dinailton, presidente do Sindserv São Bernardo, representando os sindicatos cutistas da região do Grande ABC; Ronaldo do Prado, diretor da Confetam-CUT e do Sindserv SBC; Vivia Martins, secretária de Assuntos Jurídicos da CUT-SP e diretora do Sindserv SBC; e Paulinho, do Sindicato dos Rodoviários do ABC (Sintetra).

As lideranças parabenizaram Daisy, destacaram a importância da presença das mulheres nos espaços de direção e se colocaram à disposição para fortalecer as lutas dos servidores municipais de Santo André.

A posse da nova diretoria do Sindserv Santo André acontecerá no dia 28 de outubro, na nova sede da entidade, localizada à Adolfo Bastos, 76, perto do Paço Municipal.

Saiba quem é a professora Daisy Dias

Professora Daisy Dias, presidente eleita do Sindserv Santo André

A nova presidente do Sindserv Santo André, Daisy Dias, tem 42 anos, é natural de São Caetano do Sul e mestra em Educação pela Universidade Municipal de São Caetano do Sul (USCS).

Servidora pública com 18 anos de carreira no serviço público, é professora de Educação Infantil e Ensino Fundamental nas redes municipais de Santo André e São Paulo.

No Sindserv Santo André, atuou como coordenadora de Imprensa e Divulgação e, na atual gestão, como diretora do Departamento de Finanças e Administração.

Também é diretora da Secretaria dos Trabalhadores na Educação da FETAM-SP (Federação dos Servidores Públicos Municipais do Estado de São Paulo) e secretária de Mobilização e Relação com os Movimentos Sociais da Confetam-CUT (Confederação Nacional dos Trabalhadores no Serviço Público Municipal). Em 18 de setembro, foi aclamada, em assembleia dos servidores, como nova presidente do Sindserv Santo André.

Eleição da Diretoria de Base

Na próxima semana, os servidores andreenses associados irão eleger seus representantes para a Diretoria de Base do Sindserv Santo André. A eleição será realizada nos dias 21, 22 e 23 de setembro.

A Comissão Eleitoral enviará aos associados e associadas o link/QR Code para que possam votar pelo celular, computador ou tablet. Também serão disponibilizadas cinco urnas com computadores em locais de trabalho.

 Os eleitos para a Diretoria de Base terão a importante missão de representar os servidores nos locais de trabalho, levando à Diretoria Executiva do Sindserv as principais demandas, reivindicações e lutas das categorias.

A apuração dos votos será no dia (23) a partir das 18h.

É com profundo pesar que o Sindserv Santo André comunica o falecimento do Guarda Civil Municipal de Santo André Cosme José de Andrade.

A direção do Sindserv Santo André manifesta suas mais sinceras condolências e solidariedade aos familiares, amigos e colegas de trabalho neste momento de profunda dor e despedida.

Que sua memória permaneça viva entre todos aqueles que tiveram a honra de conhecê-lo e compartilhar de sua trajetória.

O velório e o sepultamento aconteceram neste domingo, dia 20. Aos familiares e amigos, nosso respeito, carinho e solidariedade.

Diretoria do Sindserv Santo André

Começa nesta segunda-feira (21) a eleição sindical do Sindserv Santo André para a Diretoria de Base. Para facilitar o acesso e tirar dúvidas do sistema virtual, o Sindicato elaborou um PASSO A PASSO da plataforma de votação, que é segura e fácil de acessar.

Serão três dias de eleição, com término na quarta-feira (23). A Comissão Eleitoral e as urnas com computadores estarão disponíveis das 8h às 17h.

ATENÇÃO: O voto é único! Você só pode votar em 1 candidato(a).

Dúvidas

Em caso de dúvidas, a Comissão Eleitoral estará à disposição presencialmente na sede da entidade e também pelo telefone do Sindserv Santo André: (11) 4433-1870, das 8h às 17h.

Confira o PASSO A PASSO da VOTAÇÃO ON-LINE - LINK PARA VOTAR

LINK: https://votar.ivoto.online/votar/27kcfaxbu6

Confira aqui os locais de VOTAÇÃO PRESENCIAL

Começa na segunda-feira, 21 de setembro, a eleição sindical online para a Diretoria de Base do Sindserv Santo André. Serão três dias de votação, com encerramento na quarta-feira, dia 23. O horário da votação online será das 8h às 17h.

Segundo a Comissão Eleitoral (CE), terão acesso à votação online os servidores e servidoras da ativa e aposentados associados ao Sindicato.  

A CE enviará aos associados e associadas o link/QR Code para que possam votar pelo celular, computador ou tablet. Também serão disponibilizadas cinco urnas com computadores em locais de trabalho. 

Os eleitos para a Diretoria de Base terão a importante missão de representar os servidores nos locais de trabalho, levando à Diretoria Executiva do Sindserv as principais demandas, reivindicações e lutas das categorias.

ATENÇÃO: O voto é único! Você só pode votar em 1 candidato(a).

Para votar acesse a plataforma pelo QR Code (nesta página) e digite seu nome completo, data de nascimento e CPF. Em seguida, será aberta uma tela com os nomes dos 33 candidatos e candidatas à Diretoria de Base do Sindserv Santo André.

Selecione um candidato ou candidata de sua preferência e, para validar essa etapa, clique em CONFIRME. Pronto! Seu voto será registrado no sistema com sucesso!

A apuração dos votos será realizada na quarta-feira, 23 de setembro, a partir das 18h.

SISTEMA DE VOTAÇÃO TAMBÉM NOS LOCAIS DE TRABALHO

Os associados da ativa e aposentadores poderão votar pelo celular, computador ou em 5 urnas com computadores fixos nos locais de trabalho e na sede.

EM CASO DE DÚVIDAS

A Comissão Eleitoral estará à disposição dos associados e associadas presencialmente na sede da entidade, das 8h às 17h.
 

O informativo sobre a eleição sindical online da Diretoria de Base do Sindserv Santo André já está disponível no site (Confira aqui). A votação começa na segunda-feira, 21 de setembro, e segue até quarta-feira, dia 23. Serão três dias de votação, das 8h às 17h.

Segundo a Comissão Eleitoral, terão acesso à votação online os servidores e servidoras da ativa e aposentados associados ao Sindicato. Os associados e associadas elegerão os servidores para a Diretoria de Base do Sindicato, que terão a missão de representá-los nos locais de trabalho e apresentar, em reuniões periódicas com a Diretoria Executiva do Sindserv, as principais demandas, reivindicações e lutas das categorias.

COMO VOTAR?

Para votar é simples: acesse a plataforma pelo QR Code (que estará disponível no site do Sindicato na segunda-feira, dia 21) e digite seu nome completo, data de nascimento e CPF. Em seguida, será aberta uma tela com os nomes dos 33 candidatos e candidatas à Diretoria de Base do Sindserv Santo André.

ATENÇÃO: O voto é único! Você só pode votar em 1 candidato(a).

Selecione um candidato ou candidata de sua preferência e, para validar essa etapa, clique em CONFIRME. Pronto! Seu voto será registrado no sistema com sucesso!

A apuração vai acontecer no dia 23 de setembro (Quarta-feira) a partir das 18h.
 

SISTEMA DE VOTAÇÃO TAMBÉM NOS LOCAIS DE TRABALHO

Os associados da ativa e aposentadores poderão votar pelo celular, computador ou em 5 urnas com computadores fixos nos locais de trabalho e na sede.

Em caso de dúvida a Comissão Eleitoral estará à disposição presencialmente na sede da entidade das 8h às 17h.

O Sindserv Santo André manifesta profundo pesar pelo falecimento, nesta segunda-feira, 14 de setembro de 2026, de Artur Henrique da Silva Santos, eletricitário, dirigente sindical, ex-presidente do Sinergia Campinas e ex-presidente nacional da Central Única dos Trabalhadores (CUT).

Artur iniciou sua militância sindical na CPFL, em Campinas, ainda na década de 1980. Foi dirigente do Sindicato dos Trabalhadores Energéticos do Estado de São Paulo e presidiu o Sinergia Campinas. Sua atuação ganhou dimensão estadual e nacional até chegar à presidência da CUT, cargo para o qual foi eleito em 2006 e reeleito em 2009.

À frente da Central, esteve envolvido em algumas das principais lutas da classe trabalhadora daquele período, defendendo a valorização do trabalho, a distribuição de renda, a ampliação de direitos e o desenvolvimento com inclusão social. Sua atuação sindical esteve sempre ligada à compreensão de que a democracia e a organização dos trabalhadores são fundamentais para a construção de um país mais justo.

Depois de sua trajetória na direção sindical, Artur também levou essa experiência para a gestão pública. Na Prefeitura de São Paulo, assumiu a Secretaria Municipal do Desenvolvimento, Trabalho e Empreendedorismo, mantendo entre suas preocupações a geração de emprego, a inclusão produtiva e as políticas voltadas aos trabalhadores.

Artur era um sindicalista incrível, solidário e sempre comprometido com a luta dos trabalhadores e trabalhadoras.

O legado que a vida de Artur Henrique nos deixa é uma inspiração para que sigamos construindo novos caminhos possíveis, a partir da luta coletiva por melhores condições de trabalho e em defesa da saúde física e mental dos trabalhadores.

O Sindserv se solidariza com os familiares, amigos, companheiros e companheiras de Artur, com os eletricitários e com todo o movimento sindical brasileiro neste momento de profunda dor.

Artur Henrique, presente!
Diretoria do Sindserv Santo André

Os servidores andreenses associados irão eleger nos dias 21, 22 e 23 de setembro seus representantes para a Diretoria de Base do Sindserv Santo André. Conforme deliberação da Comissão Eleitoral, o pleito eleitoral será online, garantindo o sigilo, a segurança, a autenticidade, a transparência e a igualdade entre os candidatos. 

Os eleitos/eleitas irão representar os servidores nos locais de trabalho e apresentarão em reuniões periódicas com a diretoria Executiva do Sindicato as principais demandas e lutas. No total são 33 candidatos e candidatas inscritos, confira abaixo:

O Sindserv Santo André realiza na sexta-feira, 18 de setembro, Assembleia Geral Extraordinária para a eleição, por aclamação, da única chapa registrada para o pleito sindical do quadriênio 2026/2030. (Confira no Estopim abaixo)

A assembleia será realizada na Associação dos Servidores Públicos Municipais de Santo André, localizada na Rua Igarapava, 269, Vila Paraíso.  A primeira convocação será às 18h e, caso não haja quórum estatutário, a segunda ocorrerá às 19h, com os associados presentes.

Convocada pelo representante legal do Sindserv, Durval Ludovico Silva, com anuência da Diretoria Colegiada, a assembleia terá como pauta exclusiva a eleição da chapa que irá compor a Diretoria Executiva e o Conselho Fiscal da entidade para o próximo quadriênio. Podem participar os associados e associadas que estejam em pleno gozo de seus direitos estatutários.


 

A falta de valorização profissional é um dos principais pontos abordados no novo episódio do podcast do Sindserv Santo André que está no ar no canal do Youtube do Sindicato. No programa, o Representante Legal, Durval Ludovico, conversa com Andreza Mendonça, auxiliar de Recursos Humanos da Prefeitura de Santo André, sobre a realidade dos trabalhadores que atuam no RH e a importância do trabalho desenvolvido pela categoria.

Durante a entrevista, Andreza apresenta um pouco de sua trajetória no serviço público e explica como funciona o trabalho dos auxiliares de Recursos Humanos. Segundo ela, os profissionais estão presentes em diferentes áreas e acompanham praticamente toda a vida funcional dos servidores, desde a admissão até questões relacionadas a benefícios, pagamentos, aposentadoria e desligamento.

"O trabalho exige responsabilidade, conhecimento e atualização constante. Ao longo dos anos, os profissionais do RH também precisaram acompanhar mudanças na legislação, nos sistemas, nos acordos coletivos e nas normativas que fazem parte da rotina da administração pública", destaca Andreza.

Equipe qualificada ainda busca reconhecimento

Um dos pontos centrais da conversa é a diferença entre a complexidade e a responsabilidade das atividades realizadas pelos auxiliares de RH e o reconhecimento recebido pela categoria.  De acordo com Andreza, grande parte dos servidores que atua no setor buscou, por iniciativa própria, formação superior, pós-graduação, especializações e cursos de extensão para aprimorar seus conhecimentos e atender às novas demandas do serviço público.

Mesmo com essa qualificação e com a importância estratégica do setor, a categoria ainda reivindica maior valorização profissional e a reclassificação dos auxiliares de Recursos Humanos. Atualmente, esses profissionais estão distribuídos entre diferentes classes. A reivindicação é pela unificação da categoria em uma classe superior, considerando que os profissionais desempenham, na prática, atribuições semelhantes.

16 anos aguardando reclassificação

A luta pela reclassificação não é recente. O processo da categoria foi protocolado em janeiro de 2010 e, após 16 anos, a reivindicação dos trabalhadores ainda permanece.

"A reclassificação representa mais do que uma questão salarial. Trata-se também do reconhecimento de uma equipe que se qualificou ao longo dos anos e continua desempenhando um papel fundamental para o funcionamento da administração pública", explica a profissional.

 

Trabalho não parou na pandemia

Outro aspecto destacado durante a entrevista é a capacidade dos profissionais do RH de manter suas atividades mesmo diante de situações adversas.

Durante a pandemia, enquanto diferentes setores considerados essenciais precisaram manter suas atividades, os profissionais do RH também continuaram trabalhando para garantir o atendimento das demandas e o cumprimento dos prazos relacionados à vida funcional dos servidores.

A atuação da categoria demonstra a importância de uma área que muitas vezes trabalha nos bastidores, mas é fundamental para que os demais servidores possam desempenhar suas funções e ter seus direitos e demandas funcionais atendidos.

Assista ao episódio completo:
 

O Sindserv Santo André está mobilizando as professoras e professores da rede municipal para ampliar o diálogo sobre o combate à violência nas escolas durante as reuniões com as famílias dos alunos.  A iniciativa ocorre após o registro de novos casos de agressões contra professores e equipes gestoras.

Como parte da ação de conscientização, os professores construíram, com apoio do Sindicato, o adesivo “Escola e Família: juntas, educamos com respeito”, que será usado pelos educadores e entregue às famílias dos alunos. As reuniões já começaram e seguem até a próxima semana em todas as EMEIEFs (Escolas Municipais de Educação Infantil e Ensino Fundamental) e creches da rede municipal.

Para as diretoras do Sindserv, as professoras Mirvane Dias e Daisy Dias, educar envolve exemplo, respeito e responsabilidade.

 “As escolas precisam ouvir as famílias e os pais precisam respeitar quem trabalha na escola. A Prefeitura precisa garantir prevenção, atendimento e resposta aos casos de violência”, frisam as dirigentes.

MEDIDAS DE COMBATE À VIOLÊNCIA

Entre as reivindicações estão a retomada da Ronda Escolar, com Guardas Municipais preparados para essa função; a criação de um protocolo efetivo para casos de violência; atendimento imediato aos servidores atingidos; ações permanentes de prevenção; e o envio de um Projeto de Lei de proteção aos servidores públicos de Santo André contra a violência física e psicológica.

O Sindicato também reivindica uma reunião urgente da Prefeitura com a entidade e a categoria para discutir medidas de prevenção, segurança e proteção aos profissionais que trabalham nas unidades escolares.

Confira a seguir as deliberações da primeira reunião da Comissão Eleitoral do Sindserv Santo André, realizada no último dia 4 de setembro, às 18h, na sede do Sindicato. Na reunião, foram analisados e conferidos os documentos de todas as candidaturas apresentadas dentro do prazo previsto no Estatuto e no Edital Eleitoral.


Principais deliberações:

• Foi constatada a inscrição regular de uma única chapa para a Diretoria Executiva, Suplentes, Conselho Fiscal e respectivos Suplentes, denominada “É Tempo de Avançar: Nossa Voz em Todos os Espaços”. 
• Também foram registradas e consideradas regulares 36 candidaturas para a Diretoria de Base. 
• A Comissão confirmou que a documentação da chapa inscrita e dos candidatos à Diretoria de Base está em conformidade com as exigências estatutárias. 
• A segunda chapa que havia solicitado inscrição teve seu indeferimento mantido, em razão de não apresentar o número completo de candidatos exigido pelo artigo 82 do Estatuto, requisito indispensável para o registro e não ter apresentado nenhum recurso para está comissão eleitoral, onde nos cabe conforme artigo 85 Parágrafo Único notificar a Diretoria Colegiada para promover eleita a única chapa inscrita.
• Após a publicação da relação dos candidatos, foi aberto o prazo estatutário para impugnações. Nenhuma impugnação foi apresentada até as 17h do dia 04/09/2026. 
• Diante da existência de apenas uma chapa regularmente inscrita para a Diretoria Executiva e demais cargos, a Comissão deliberou pela adoção do procedimento de aclamação, conforme previsto no Estatuto, encaminhando à Diretoria do SINDSERV as providências, conforme artigo 43 inciso III e 46 do Estatuto. 

Diretoria de Base:

Em relação à Diretoria de Base, como existem 36 candidatos, o processo eleitoral continuará normalmente, respeitando as datas, horários e regras estabelecidas no Edital Eleitoral.  A Comissão também solicitou à Diretoria que avalie a viabilidade técnica e jurídica de realização da votação da Diretoria de Base de forma eletrônica/on-line, desde que sejam garantidos o sigilo, a segurança, a autenticidade, a transparência e a igualdade entre os candidatos. 

Foi solicitada a disponibilização de espaço próprio para as reuniões da Comissão Eleitoral, bem como da listagem dos eleitores aptos a votar.  Também foi solicitado ao SINDSERV que providencie jornal informativo/eleitoral com fotografia e identificação dos 36 candidatos à Diretoria de Base, garantindo ampla divulgação e igualdade de condições entre os concorrentes. 

A Comissão reforçou que os horários de votação previstos no Edital deverão ser rigorosamente cumpridos, não podendo ser modificados sem prévia deliberação da Comissão Eleitoral e observância das normas aplicáveis. 
Ao final, a Comissão Eleitoral reafirmou seu compromisso de conduzir todo o processo com transparência, imparcialidade, isonomia, publicidade e segurança, respeitando rigorosamente o Estatuto do SINDSERV-Santo André e o Edital de Convocação das Eleições.

Comissão Eleitoral do Sindserv-Santo André
Pleito 2026/2030.

O Sindserv Santo André realizou, nesta sexta-feira, dia 4 de setembro, junto com professores e profissionais da EMEIEF Carolina Maria de Jesus, um ato público em frente à unidade escolar para cobrar mais segurança e proteção aos trabalhadores da Educação. Uma professora da unidade foi covardemente agredida por uma mãe de aluno dentro da escola. A mobilização também contou com a participação de profissionais de outras unidades escolares.

O Sindicato manifesta todo o seu apoio e solidariedade à educadora e alerta que os casos de agressões contra profissionais da Educação têm aumentado nas escolas municipais de Santo André.

No dia 21 de agosto, o Sindserv realizou outra manifestação, junto com os profissionais da EMEIEF Prof. Nicolau Moraes Barros, para denunciar uma agressão contra um educador da escola e cobrar medidas de segurança.

“Não podemos aceitar que professores e profissionais da Educação trabalhem com medo e sob ameaças. A Prefeitura precisa adotar medidas concretas e urgentes para garantir segurança, proteção e respeito a quem trabalha nas nossas escolas”, destaca a diretora do Sindserv Santo André, a professora Daisy Dias.

 Daisy Dias, diretora do Sindserv Santo André.

Sindserv cobra medidas urgentes

O Sindserv reivindica a retomada da Ronda Escolar, com Guardas Municipais preparados para essa função; a criação de um protocolo efetivo para casos de violência; atendimento imediato aos servidores atingidos; ações permanentes de prevenção nas unidades; o envio, pelo Executivo, de um Projeto de Lei à Câmara de Vereadores para a proteção dos servidores públicos de Santo André em casos de violência física e psicológica; e uma reunião urgente da Prefeitura com o Sindicato e a categoria.

Mais de 90 servidoras e servidores associados de Santo André participaram da Assembleia do Sindserv Santo André, realizada nesta quinta-feira, dia 3 de setembro, na sede da entidade, e elegeram a Comissão Eleitoral responsável por conduzir o processo eleitoral que definirá a nova diretoria do Sindicato para o mandato 2026/2030.

A mesa de trabalhos foi coordenada pelo Representante Legal do Sindicato, Durval Ludovico, pela diretora financeira, Daisy Dias, pelo secretário geral, José Osvaldo, e pelos assessores jurídicos, Miguel Ferrazoni e Cleiton Coutinho. (foto acima) O processo eleitoral definirá as Diretorias Executiva, Fiscal e de Base do Sindserv Santo André. Também participou da assembleia Ronaldo do Prado, diretor do Sindserv São Bernardo e dirigente na Confederação dos Trabalhadores no Serviço Público Municipal (Confetam-CUT).
 

“Mais uma vez, parabenizamos os trabalhadores e trabalhadoras que participaram da Assembleia convocada pelo Sindicato e os eleitos para a Comissão Eleitoral. Todo o processo aconteceu de forma democrática”, destaca Durval Ludovico Silva, Representante Legal do Sindserv Santo André.

A diretora e professora Daisy Dias destacou a importância da participação de todos e todas, reforçando que juntos e juntas somos fortes.

Conheça os servidores eleitos para Comissão Eleitoral do Sindserv:

Foto: Mídia Consulte

Vagner do Espírito Santo - Eletricista de Autos -  PSA
Maria Divina da Silva Dias - Auxiliar de Enfermagem Saúde -  PSA
João Edes de Paula -  Servente Geral -  PSA
José Luzia dos Santos - aposentado - IPSA 

 

Fotos: Giancarlo Tiso
 

Chapa 1 é habilitada para disputar a eleição do Sindserv Santo André

A Chapa 1 “É tempo de avançar: nossa voz em todos os espaços”, que tem como candidata à presidência a professora Daisy Dias, atual diretora do Sindicato, foi considerada a única chapa habilitada para concorrer às eleições da entidade sindical. Também foram habilitadas 36 candidaturas para a diretoria de base. A eleição será realizada nos dias 21, 22 e 23 de setembro.

Fotos: Mídia Consulte 

Fotos: Giancarlo Tiso


Fotos: Mídia Consulte

Em mais uma edição do podcast do Sindserv Santo André, o jornalista e diretor sindical Durval Ludovico conversa com Walter, trabalhador que atuou por mais de 33 anos como Armador de Ferragens na Prefeitura de Santo André.

Walter Mesquita ingressou na Prefeitura em 1990 e conta como era o trabalho da categoria. Na época, cerca de 23 profissionais atuavam na produção de estruturas de ferragens e peças pré-moldadas utilizadas em escolas, creches, praças e bases da Guarda Municipal.

Com as mudanças nos projetos e a redução das atividades, o número de trabalhadores da categoria diminuiu. Os profissionais também passaram a desempenhar outras funções. Walter relata que, entre essas atividades, esteve a produção de brinquedos para as praças da cidade, incluindo um modelo de gangorra que passou a ser utilizado em diferentes espaços públicos de Santo André.

No episódio, Walter também fala sobre o acúmulo de funções, relatando que, além de Armador de Ferragens, exerceu atividades de soldador e motorista. A entrevista aborda ainda a situação dos trabalhadores que, até o momento, não foram contemplados pelas reclassificações realizadas pela Prefeitura.

A história da profissão, as mudanças no trabalho e as reivindicações da categoria fazem parte da conversa. Assista ao episódio completo e conheça a trajetória e a luta dos Armadores de Ferragens por valorização profissional.Clique no link abaixo e assista o episódio compelto:

EPÍSÓDIO #9.



 

O Sindserv Santo André convoca todos os seus associados para participarem da Assembleia Geral Ordinária para Eleição dos Membros da Comissão Eleitoral, que será responsável pela organização e condução do processo eleitoral do Sindicato para o mandato 2026/2030.

A Assembleia será realizada nesta quinta-feira, 03 de setembro,  às 17h, em primeira chamada e 18h, em segunda chamada, com todos os presentes, na sede do Sindicato, localizada à Rua Catequese, nº 756, Vila Guiomar.

ORDEM DO DIA

Na ocasião, será realizada a eleição dos membros da Comissão Eleitoral, nos termos do artigo 75 do Estatuto Social, que terão a responsabilidade de organizar e conduzir o processo eleitoral do Sindserv Santo André para o mandato 2026/2030.

 PARTICIPAÇÃO É FUNDAMENTAL!
A Comissão Eleitoral terá um papel essencial para garantir que o processo eleitoral do SINDSERV-Santo André seja conduzido com organização, transparência, respeito ao Estatuto Social e plena participação dos associados.

Por isso, o Sindicato reforça o convite para que todos os associados compareçam à Assembleia e participem ativamente deste importante momento da entidade. A participação da categoria fortalece o Sindicato e contribui para a construção democrática dos próximos passos da entidade sindical.

O Sindserv Santo André apresentou uma manifestação técnico-jurídica à Secretaria de Assuntos Jurídicos, com cópia à Secretaria de Educação, contestando o parecer da Prefeitura que considera inviável o enquadramento das/os Agentes de Desenvolvimento Infantil (ADIs) na carreira do Magistério. O documento pede a revisão desse entendimento com base na Lei Federal nº 15.326/2026.

Segundo o Sindicato, a nova legislação estabelece critérios objetivos para o reconhecimento das/os profissionais como professoras/es da Educação Infantil, independentemente da denominação do cargo. Para isso, devem ser considerados, cumulativamente, o ingresso por concurso público, a formação exigida pela legislação, a atuação direta com as crianças e o efetivo exercício de função docente.

A manifestação sustenta ainda que a formação para o Magistério não precisa, necessariamente, ter sido uma exigência no concurso de ingresso. Dessa forma, uma/um ADI que tenha ingressado por concurso e posteriormente concluído Pedagogia ou formação equivalente não deve ser automaticamente excluída/o da possibilidade de enquadramento.

 

"O SINDSERV entende plenamente viável que o Município prossiga com os trabalhos junto a uma comissão técnica, com participação das Secretarias de Educação, Assuntos Jurídicos, Gestão de Pessoas e Finanças, do Conselho Municipal de Educação, e deste Sindicato que representa a categoria, destinada a aperfeiçoar processo de censo funcional individualizado de todos os ADIs", cita trecho do parecer do Sindicato.

O Sindserv também destaca que a realidade do trabalho desenvolvido pelas/os ADIs precisa ser considerada. Pesquisa realizada pela entidade aponta que essas/es profissionais participam diretamente de atividades de higiene, alimentação, acolhimento, desenvolvimento, ações lúdicas e pedagógicas e acompanhamento do desenvolvimento cognitivo e emocional das crianças.

Entre as medidas propostas, o Sindicato pede a reconsideração do parecer da Consultoria Geral, o reconhecimento da possibilidade jurídica de enquadramento de quem cumprir os requisitos legais, a realização de um diagnóstico funcional e pedagógico da categoria, estudo do impacto orçamentário e o aperfeiçoamento, em conjunto com a Prefeitura, de uma proposta para adequar o Estatuto do Magistério Municipal.

Para o Sindserv, não se trata de defender o enquadramento automático de todas/os as/os ADIs, mas de garantir o cumprimento da Lei Federal nº 15.326/2026, reconhecendo quem já atende aos requisitos e criando condições para que as/os demais possam alcançá-los.

 

"O Sindicato espera agora que a Secretaria de Assuntos Jurídicos reveja o entendimento anterior e, em conjunto com a Secretaria de Educação, Secretaria de Finanças, Gestão de Pessoas e representantes dos trabalhadores, construa uma solução juridicamente segura que permita a Santo André adaptar sua rede municipal à nova realidade normativa, valorizando seus profissionais, preservando a qualidade da educação infantil e evitando a formação de passivo administrativo, judicial e financeiro decorrente da postergação da adequação legal", frisa o parecer jurídico do Sindicato. 


 

Confira aqui o documento na íntegra: 

O Sindserv Santo André e a Comissão das/os ADIs (Agentes de Desenvolvimento Infantil) realizaram nesta terça-feira, dia 25, uma mobilização durante a sessão da Câmara Municipal em defesa do cumprimento da Lei Federal nº 15.326/2026, que determina o enquadramento das/os profissionais, reconhecendo-as/os como professoras/es da Educação Infantil.

Durante a Tribuna Livre, a professora Daisy Dias, diretora do Sindserv Santo André, defendeu o reconhecimento e a valorização das/os ADIs e pediu uma audiência com o prefeito Gilvan Ferreira, além do apoio dos vereadores e vereadoras para que a legislação seja efetivamente aplicada no município.

“Não estamos aqui pedindo favor. Estamos reivindicando reconhecimento, valorização e cumprimento da lei”, afirmou Daisy.


 

A Lei Federal, sancionada em janeiro deste ano pelo presidente Lula e de autoria da deputada federal Luciene Cavalcante, estabelece que, atendidos os requisitos legais, deve ser considerada a função efetivamente exercida pelas/os profissionais da Educação Infantil, independentemente da denominação do cargo.

“Uma ADI não simplesmente troca uma criança. Ela trabalha autonomia, vínculo e desenvolvimento. Não simplesmente oferece uma refeição. Trabalha hábitos, convivência e aprendizagem. Não simplesmente acompanha uma brincadeira. Ela observa, organiza, intervém e participa do desenvolvimento daquela criança. Isso é trabalho educativo. Isso é função docente na Educação Infantil”, ressaltou.

LUTA PELO RECONHECIMENTO

Durante sua fala aos vereadores, Daisy lembrou que a mobilização pelo enquadramento não começou agora. O Sindserv vem reunindo a categoria, percorrendo as creches municipais, já realizou duas audiências públicas, levou a situação de Santo André para uma ampla audiência pública na Assembleia Legislativa e tem dialogado com os vereadores e com o governo municipal.

Na última reunião sobre o tema, realizada em 7 de agosto, dirigentes do Sindserv, juntamente com a assessoria jurídica e representantes da Comissão da categoria, reuniram-se com as Secretarias de Educação e de Assuntos Jurídicos.

Na ocasião, o secretário do Departamento Jurídico da Prefeitura, Pedro Henrique Krawczyk Pauli, informou que o governo seguirá, neste momento, parecer elaborado anteriormente contrário ao enquadramento.

Durante sua fala na Tribuna Livre, a dirigente contestou esse entendimento e informou que  Departamento Jurídico do Sindicato entregará nesta quarta-feira, dia (26), uma manifestação técnica para rebater os argumentos apresentados pela Prefeitura, com fundamentos legais, pareceres, experiências de outros municípios e a realidade do trabalho desenvolvido diariamente pelas/os ADIs.

“Uma divergência jurídica não pode simplesmente encerrar uma discussão que envolve o direito e a valorização de centenas de trabalhadoras. O Sindserv continuará fazendo aquilo que um sindicato precisa fazer: dialogar quando houver diálogo, negociar quando houver espaço e mobilizar quando for necessário”, afirmou Daisy durante sua fala na Tribuna Livre.

APOIO DOS VEREADORES

A diretora do Sindserv Santo André também fez um chamado direto aos vereadores para que apoiem a luta da categoria e cobrem do Executivo a construção de uma solução. A dirigente também destacou o parecer do Tribunal de Contas do Estado que orientou os municípios a cumprirem a lei. 

Ao final da Tribuna Livre, Daisy defendeu a continuidade das negociações com o governo municipal para discutir carreira, regras de transição, impacto financeiro, adequações na estrutura municipal e os instrumentos jurídicos necessários para efetivar o reconhecimento.

“Vocês fazem a Educação Infantil acontecer todos os dias. E chegou a hora de Santo André reconhecer, também na carreira e nos direitos, aquilo que vocês já realizam na prática”, disse a sindicalista.

A dirigente encerrou sua manifestação reafirmando a reivindicação das/os profissionais. 

“A lei existe. O trabalho existe. O direito existe. O que falta é o reconhecimento. ADIs são Educação. ADIs exercem função docente. Enquadra já!”

Ao final da sessão, os vereadores presentes manifestaram apoio à luta do Sindserv Santo André e das/os ADIs pelo cumprimento da lei.






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Logo mais, a partir das 15h, o Sindserv Santo André e a Comissão das/os ADIs (Agentes de Desenvolvimento Infantil) realizam uma mobilização na Câmara Municipal, com uso da Tribuna Livre, para cobrar uma audiência com o prefeito Gilvan Ferreira e pedir apoio aos vereadores pelo cumprimento da Lei Federal nº 15.326/2026, que faz o enquadramento das/os profissionais, reconhecendo como professoras e professores da Educação Infantil.

A legislação foi sancionada em janeiro desse ano pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva e tem origem em projeto de autoria da deputada federal Luciene Cavalcante. Em Santo André, no entanto, o enquadramento ainda não foi efetivado pela Prefeitura.

O Sindicato e a Comissão das/os ADIs mantêm diálogo com a Secretaria de Educação, comandada pelo secretário Pedro Botaro, e defendem a implementação da legislação no município.

Na última reunião sobre o tema, realizada em 7 de agosto, dirigentes do Sindserv, assessoria jurídica e representantes da Comissão das/os ADIs se reuniram com as Secretarias de Educação e de Assuntos Jurídicos (SAJ).

Na ocasião, o secretário do Departamento Jurídico da Prefeitura, Pedro Henrique Krawczyk Pauli, informou que o governo seguirá, neste momento, parecer elaborado anteriormente contrário ao enquadramento.

O Sindserv Santo André contestou os argumentos apresentados pela Prefeitura, com fundamentos legais, pareceres, experiências de outros municípios e, principalmente, a realidade do trabalho desenvolvido diariamente pelas/os ADIs nas creches municipais.

"As/os profissionais participam do acolhimento, cuidado, alimentação, higiene, sono, brincadeiras, interações e atividades pedagógicas, integrando diretamente a rotina educacional das crianças. Em diversas situações, permanecem responsáveis pelas crianças em sala", explica a diretora do Sindicato, a professora Daisy Dias, que falará sobre o tema na Tribuna Livre da sessão desta terça-feira, dia (25).
 

Sindicato apresentará parecer jurídico

Entre os encaminhamentos da última reunião com o governo municipal, ficou definido que a assessoria jurídica do Sindserv apresentará um parecer para rebater os argumentos do parecer jurídico utilizado pela Prefeitura contra o enquadramento.

Também seguem em discussão as formas de implementação da Lei nº 15.326/2026, regras de transição, impacto financeiro, adequações na estrutura municipal e provisionamento orçamentário.

“Não estamos discutindo apenas a nomenclatura de um cargo. Estamos discutindo o reconhecimento de um trabalho que já acontece todos os dias dentro das unidades”, afirma a professora Daisy Dias, diretora do Sindserv Santo André.

A dirigente reforça que a lei existe e que o trabalho das/os ADIs acontece diariamente nas unidades de Educação Infantil. Agora, a reivindicação é para que esse trabalho seja efetivamente reconhecido pelo município.


 

 

 

 

 

 

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Dirigentes do Sindserv Santo André participaram, nesta sexta-feira, dia 21, dos atos realizados pela comunidade escolar da EMEIEF Prof. Nicolau Moraes Barros em defesa dos profissionais da Educação e contra qualquer forma de violência, ameaça ou desrespeito no ambiente escolar.

Os atos também ganharam apoio de outros profissionais da rede que vestiram roupas pretas e divulgaram cartazes pedindo o fim da violência nas escolas. A manifestação ocorreu após um episódio de agressão contra uma profissional da unidade e reuniu educadores e integrantes da comunidade escolar.

A diretora do Sindserv, Daisy Dias, destacou que a mobilização  teve como objetivo reforçar a necessidade do diálogo, do respeito e da construção de uma relação de parceria entre famílias e escola.

“Tudo vai para a rede social sem conversar com o outro lado. Um monte de gente começa a comentar sobre algo que nem sabe”, afirma a dirigente.

Daisy alertou especialmente para os riscos provocados pela disseminação de informações falsas e comentários nas redes sociais, que podem ampliar conflitos e até estimular ameaças contra os trabalhadores.

“Nós estamos falando de educadores e educadoras que precisam de respeito e dignidade para conseguir trabalhar e exercer sua atividade no dia a dia. Então, esse ato representa esse pedido”, ressaltou.

Escola é construída por seus profissionais

Durante sua fala, Daisy também destacou o trabalho desenvolvido pela equipe da EMEIEF Prof. Nicolau Moraes Barros e lembrou que o reconhecimento conquistado pela unidade é resultado da dedicação diária de seus profissionais.

“É uma escola reconhecida, com alto índice de alfabetização, com notas boas, onde as famílias têm confiança. E é graças a estes profissionais e a estas profissionais que estão aqui. É graças à equipe gestora, que leva a escola no dia a dia, administrativamente, diante de todas as dificuldades que a gente tem”, destacou.

Daisy lembrou ainda que problemas como falta de materiais, de água e necessidade de revitalização dos espaços escolares precisam ser enfrentados conjuntamente pela comunidade, profissionais e poder público.

Nesse processo, ressaltou a importância da participação das famílias no Conselho de Escola e nos demais espaços de reivindicação.

“Tudo isso, a gente precisa de vocês. Por quê? A gente quer dar o melhor atendimento para as crianças que estão aqui”, afirmou.

Sindicato adotará medidas de proteção

Daisy reforçou que o Sindserv Santo André está tomando as medidas jurídicas necessárias para garantir a proteção dos trabalhadores envolvidos. Ela também ressaltou que direitos e deveres precisam caminhar juntos nas relações entre escola, famílias, servidores e comunidade.

Ao finalizar, Daisy relacionou o episódio da agressão verbal ocorrido contra a professora na escola à necessidade de combater a naturalização da violência na sociedade, inclusive a violência contra as mulheres, lembrando que a escola também possui papel fundamental na formação de valores como respeito, diálogo e convivência.

“Esses são valores que a gente tem que passar para as nossas crianças. A gente sabe o quanto a sociedade em que temos vivido tem demonstrado violência contra mulheres. E, às vezes, tudo isso vai reverberando numa violência desenfreada. E é isso que a escola combate, é isso que a gente fala: hoje, a aula começa aqui na rua!”, finalizou Daisy Dias, diretora do Sindserv Santo André.

O Sindserv Santo André tomou conhecimento do Projeto de Lei Complementar (PLC) nº 02/2026, de iniciativa do prefeito Gilvan Ferreira, que foi enviado no dia (13/8) à Câmara Municipal e acabou sendo aprovado pela maioria dos vereadores na sessão dessa semana.

Muitas servidoras e servidores nos procuraram para tirar dúvidas sobre o que muda para quem está trabalhando e/ou está em vias de se aposentar.

Antes disso, é preciso relembrar que esse PLC do prefeito faz parte da nefasta Reforma da Previdência, aprovada em 2021 durante a gestão do então prefeito Paulo Serra. (Veja fotos abaixo da nossa luta)

Na época, o Sindicato lutou, junto com as servidoras e os servidores, contra a mudança na legislação previdenciária da categoria, que hoje impõe regras mais duras para se aposentar. Essa lei foi alterada em plena pandemia de COVID-19, sem diálogo com o Sindicato e aprovada a toque de caixa pelos vereadores daquela gestão. 

Agora, esse projeto aprovado pelos vereadores é uma adequação dessa lei da Reforma da Previdência.

Vamos aos esclarecimentos:
O projeto do Executivo NÃO coloca automaticamente todos os atuais servidores no teto do INSS.

Para quem ingressou no serviço público antes da vigência do Regime de Previdência Complementar (RPC), o próprio projeto preserva a situação anterior e estabelece que a submissão ao teto somente ocorrerá mediante opção prévia e expressa, de caráter irrevogável.

Para os servidores que ingressaram ou ingressarem a partir da vigência do RPC, o teto do Regime Geral de Previdência Social (RGPS) é aplicado automaticamente ao benefício pago pelo RPPS.

Estar sujeito ao teto não significa ser obrigado a aderir ao plano de Previdência Complementar. O próprio projeto estabelece expressamente que a participação no plano complementar é facultativa.

A alíquota do RPPS permanece em 14%. Para quem estiver submetido ao teto, entretanto, a contribuição ao RPPS ficará limitada à remuneração até o teto do RGPS (INSS), deixando de incidir sobre a parcela que exceder esse valor.

Como ressaltamos, fomos contrários à Reforma da Previdência e lutamos intensamente para barrar esse ataque à previdência dos servidores. Por isso, servidora e servidor, cuidado com boatos e fake news! 
Consulte primeiramente o Sindserv Santo André.

O nosso Departamento Jurídico conta com advogado especialista em Previdência e está à disposição para tirar qualquer dúvida. Lembre-se: previdência é assunto sério. Fake news não defende servidor. Informação, organização e luta defendem!

Diretoria do Sindserv Santo André

Lutas do Sindserv Santo André junto com os servidores contra a nefasta Reforma da Previdência em 2021:














Fotos: Dino Santos, Valdir Lopes e Tiago Oliver