Santo André, * *
Por: Viviane Barbosa, da Redação do Sindserv Santo André
Publicação: 12/09/2024
Diretoria do Sindserv Santo André com a candidata do PCO, Crenilza - Fotos: Valdir Lopes
A Sabatina das eleições municipais do Sindserv Santo André com
os candidatos à prefeitura da cidade continua nesta quinta-feira,
dia (12). A diretoria do Sindicato recebeu a candidata à prefeita
pelo Partido da Causa Operária (PCO), Clenilza Panato, o candidato
a vice, Carlos Lazaro e o candidato a vereador, professor
Vitor.
Funcionária aposentada do poder judiciário, Clenilza é formada em
sociologia pela Fundação Santo André, moradora da cidade, e foi uma
das fundadoras da CUT (Central Única dos Trabalhadores) e do
Partido dos Trabalhadores (PT).
A candidata do PCO respondeu durante uma hora perguntas sobre
segurança, saúde, educação, mobilidade, valorização do servidor e
autarquias que foram feitas pelos diretores e diretoras do
Sindserv.
Perguntada sobre as propostas para Segurança, Crenilza, defendeu a
extinção da GCM (Guarda Civil Municipal), a criação de “milícias
populares” e disse que o papel da Administração Municipal seria na
medicação dos conflitos. “Na nossa visão, a segurança
pública deve ser feita pelos próprios trabalhadores. Nosso projeto
de milícia popular é muito ousado. Nos inspiramos nos modelos
cubano e venezuelano”, disse a candidata.
Valorização dos Servidores
Perguntada sobre suas propostas para Valorização dos Servidores, a
candidata defendeu a abertura de mais concursos públicos, plano de
carreira e salário mínimo vital de R$ 7 mil. Questionada por
um dirigente, de onde viria a fonte de recursos para pagamento
desse salário vital, a candidata não soube explicar, mas disse que
“não se pode dar mais dinheiro para os banqueiros”.
Crenilza quer implantar o programa “Mais Médicos”, repudiou a
privatização, terceirização que não valorizam o trabalhador e disse
que em seu governo a Saúde será estatizada, ou seja, gerida pelo
Estado. Ela conclamou os servidores a não ficarem de braços
cruzados e a lutarem junto com o Sindicato pelos seus
direitos.
Mobilidade e Autarquias
Sobre os temas Mobilidade, a candidata criticou as empresas de
transportes que, em sua opinião, só visam o lucro, e defendeu
transporte gratuito para população. Ao responder perguntas dos
dirigentes do Sindserv sobre as autarquias, Crenilza e o candidato
a vice, Carlos Lazaro, defenderam o restabelecimento dos serviços
do Semasa (Serviço Municipal de Saneamento Ambiental de Santo
André), que hoje os serviços de água e esgoto estão sob comando da
Sabesp. "Essa autarquia no nosso governo voltará a ser
grande", disse.
Sobre a CRAISA (Companhia de Abastecimento de Santo André), a
candidata defendeu a implementação dos restaurantes populares por
toda cidade e disse que irá paralisar a concessão do SFMSA
(Serviço Funerário Municipal de Santo André), que foi vendido para
a iniciativa privada na gestão de Paulo Serra. Ela
concorda com a proposta do Sindserv de o IPSA (Instituto de
Previdência de Santo André) ser representado por servidores de
carreira.
Educação e Carta Compromisso
Sobre a Educação, o candidato a vereador do PCO, professor Vitor,
defendeu cursos de capacitação, formação e treinamento, fora do
horário de trabalho, e sem aumentar a jornada do professor.
Ao ser perguntada sobre o modelo de Escola Cívico-Militar, Cremilza
respondeu que é contra e falou que esse projeto é uma orientação da
ditadura militar. “Somos contra a censura. Esse projeto trabalha
com o medo e com autoritarismo. Defendemos a democracia”,
finalizou.
No final da sabatina, Clenilza Panato, assinou a Carta Compromisso
do Sindicato em defesa dos Servidores e do Serviço
Público.
Gravação no Youtube
A sabatina completa com a candidata do PT está disponível no canal
de Youtube do Sindserv Santo André.
Próximos candidatos
Estão confirmadas as presenças de Eduardo Leite (PSB) e Luiz
Zacarias (PL). As sabatinas individuais serão no máximo de uma hora
e acontecem na sede do Sindicato.
O candidato Gilvan (PSDB) respondeu que não irá participar da
sabatina individual do Sindserv Santo André.
Carta Compromisso
Implementar as diretrizes e regras da Convenção 151 da OIT,
assegurando o direito efetivo de negociação coletiva à entidade
sindical representativa dos servidores e das servidoras municipais,
bem como dos trabalhadores e das trabalhadoras das empresas
públicas e autarquias existentes no município, visando assegurar
condições de trabalho e remuneração decentes.
Realizar concursos públicos em todas as áreas, ingresso sempre por
Concurso Público, visando diminuir as terceirizações.
Assegurar o acesso a alimentação saudável, nutricionalmente
adequada e de qualidade, conforme critérios estabelecidos pelo
programa de alimentação ao trabalhador.
Cumprir com as obrigações previdenciárias a fim de garantir a
segurança dos servidores e servidoras na aposentadoria.
Nomear o cargo de superintendente do IPSA a um servidor de
carreira, através de eleição.
Salários justos e benefícios adequados, de forma a assegurar uma
remuneração condizente com as responsabilidades assumidas e a
dedicação ao serviço público.
Reconstrução dos Estatutos dos Servidores, com implantação de Plano
de Carreira com evolução horizontal e vertical para todas as
categorias;
Políticas que promovam o bem-estar mental e emocional dos
servidores, com a criação de um ambiente de trabalho saudável e
motivador.
Combate a todos os tipos de assédio ao Serviço Público e criação de
instrumentos eficazes para coibir práticas de assédio no ambiente
de trabalho.
Implementar programas de formação, qualificação e atualização
profissional, voltados a atender as necessidades dos servidores e
das servidoras em face do impacto das transformações tecnológicas.
Manter permanente diálogo social com a entidade representativa dos
servidores e das servidoras municipais
Respeitar e assegurar condições objetivas para o exercício das
atividades sindicais aos e às dirigentes, assegurando as liberações
solicitadas, a garantia de emprego, bem como o acesso aos locais de
trabalho.
Fortaleça quem luta junto com você
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